Стаж кпу

12.08.2018 Выкл. Автор admin

УСТАВ
Коммунистической партии Украины.

Утвержден I съездом Компартии Украины
19 июня 1993 года, с изменениями и дополнениями,
внесенными II (XXX) съездом Компартии Украины
12 марта 1995 года.
(В сокращении).

Деятельность партии распространяется на территорию Украины и осуществляется на основе собственных программных и нормативных документов в соответствии с Конституцией и законами Украины. Официальное название партии — Коммунистическая партия Украины (КПУ). Составной частью КПУ является Компартия Автономной Республики Крым. Для достижения программных целей и задач КПУ может учреждать в установленном порядке органы информации, заниматься выпуском и распространением общественно-политической литературы, других пропагандистско-агитационных материалов, проведением фестивалей, праздников, выставок, лекций, общественно-политических мероприятий, может выступать инициатором образования общественных объединений, молодежных организаций.

ЧЛЕНСТВО В КОММУНИСТИЧЕСКОЙ ПАРТИИ УКРАИНЫ. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ НАЧАЛА.

1. Членом КПУ может быть гражданин Украины, достигший 18 лет, признающий Программу и Устав партии, принимающий участие в работе одной из партийных организаций, выполняющий — партийные решения уплачивающий членские взносы.
2. Член партии обязан:
— изучать и творчески применять в практической работе марксистско-ленинское учение, Программу и другие документы партии;
— активно пропагандировать и последовательно отстаивать коммунистические идеи, линию партии среди населения, в государственных, общественных и самодеятельных организациях, добиваться достижения ее программных целей, всячески способствовать укреплению позиций и авторитета партии в обществе, организовывать рабочих, трудящихся других слоев на восстановление власти трудящихся, защиту их интересов, действуя в соответствии с действующим в Украине законодательством;
— соблюдать партийную дисциплину, добросовестно выполнять партийные решения и поручения, способствовать укреплению идейного и организационного единства партии;
— состоять на учете и активно работать в одной из партийных организаций, вовлекать в партию новых членов;
— регулярно уплачивать членские взносы, материально поддерживать партию. Член КПУ обязан укреплять дружбу народов, активно выступать против любых проявлений социального, национального, духовного угнетения.
3. Член партии имеет право:
— принимать непосредственное участие в выработке и реализации политики партии и решений партийных органов, свободно высказывать и отстаивать свое мнение при обсуждении любых вопросов деятельности партии, вносить в любую партийную инстанцию свои предложения;
— избирать и быть избранным в состав партийных органов любого уровня;
— критиковать любой партийный орган, любого коммуниста, выступать с инициативой об отзыве из состава руководящих партийных органов тех, кто не оправдал доверия;
— получать информацию о деятельности партийных организаций, их руководящих и исполнительных органов и должностных лиц, обращаться с вопросами, заявлениями, предложениями в любую партийную инстанцию и требовать ответа по существу своего обращения;
— присутствовать на заседаниях бюро или парткома своей первичной организации, принимать участие в обсуждении в любой инстанции вопросов, касающихся его лично;
4. Прием в члены партии проводится первичной организацией КПУ в индивидуальном порядке на основании заявления вступающего в партию и рекомендаций двух членов КПУ с партийным стажем не менее трех лет, знающих его по совместной производственной или общественно-политической деятельности. Заявление о приеме в партию рассматривается на партийном собрании. Решение первичной организаций о приеме считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей присутствующих на собрании, и вступает в силу после утверждения его вышестоящим партийным органом. Партийная организация может установить для вступающего в партию испытательный срок до одного года. Выходцы из других политических партии принимаются в КПУ на общих основаниях с утверждением решения первичной партийной организаций соответствующим райкомом, горрайкомом, горкомом КПУ. Члены коммунистических партии, которые входят в СКП—КПСС, при переезде в Украину могут по решению первичной организаций перерегистрироваться как члены Компартии Украины с сохранением общего партийного стажа, согласно поданному заявлению.
5. Принятому в члены партии райкомом, горкомом, горрайкомом КПУ вручается партийный билет установленного Центральным Комитетом единого образца. За невыполнение партийных решений, другие действия, противоречащие Программе и Уставу КПУ, первичная организация или вышестоящий партийный орган могут объявить коммунисту партийное взыскание: замечание, выговор, строгий выговор. Исключение из партии производится по решению первичной организаций или вышестоящего партийного органа. Решение об исключении из партии является действительным, если за него проголосовало не менее двух третей присутствующих на собрании (заседании соответствующего партийного органа), но более половины состава первичной организаций (партийного органа).
6. Член партии добровольно приостанавливает своё членство в ней на время исполнения государственных и иных обязанностей, для которых законом установлен запрет на членство в политических партиях. Это не лишает его права материально поддерживать партию. При восстановлении членства в партии у коммуниста сохраняется партийный стаж.
7. Внутрипартийные отношения и свою деятельность КПУ строит на признаний решающей роли партийных масс и обеспечении их полновластия в организации партийной жизни, последовательном соблюдении принципа демократического централизма, который органически включает:
— выборность и периодическую сменяемость всех руководящих органов партии снизу доверху;
— отчетность партийных органов и их руководителей перед своими партийными организациями, коммунистами, которые их избрали или рекомендовали, перед вышестоящими партийными органами, систематическое информирование о своей деятельности;
— коллегиальность при выработке и принятии решений, строгую партийную дисциплину, подчинение меньшинства большинству, персональную ответственность за выполнение принятых решений за порученное дело;
— безусловную обязательность решений вышестоящих партийных органов для нижестоящих;
— сочетание инициативы и ответственности, сознательной дисциплины и организованности коммунистов;
— гласность в работе всех партийных организации и их руководящих органов. Признавая право коммунистов на объединение по платформам для обсуждения отдельных вопросов при обеспечении единства целей и действий, КПУ не допускает формирования фракций с идейно-политическими и организационными основами, не совместимыми с программными целями партии, со своей внутренней структурой идисциплиной.
19. Руководящими органами в Коммунистической партии Украины являются общее собрание коммунистов, конференция, съезд.
22. КПУ является юридическим лицом и в соответствии с законодательством Украины имеет самостоятельный баланс, собственные расчетные счета в учреждениях банка, печати, штампы, бланки со своим названием и эмблемой.
24. Символами КПУ являются красное знамя, длина которого соотносится с шириной как два к одному, с вышитыми изображением серпа и молота, портретом В. И. Ленина, словами «Пролетарі всіх країн, єднайтеся!» и «Комуністична партія України», партийный гимн — “Интернационал”, девиз — призыв “Пролетарии всех стран, соединяйтесь!”
25. Деятельность КПУ, ее организации обеспечивается финансовыми и материально-техническими ресурсами за счет собственных средств и доходов, основную часть которых составляют членские взносы.

Новости КПУ. Пенсия “по-новому”. Ликбез по пенсионной реформе

Начиная с 2018 года тем, у кого меньше 25 лет страхового стажа, назначать пенсию вообще не будут. С 2028 года нужно будет уже 35 лет страхового стажа. Тем, кто не доработает до минимального страхового стажа, пенсию назначать не будут. Зато им будут выплачивать матпомощь в размере 30% от прожиточного минимума (в настоящее время около 430 гривен). При этом, если к 60 годам у украинца не будет минимального страхового стажа, то он сможет получать социальную помощь лишь с 63 лет, а далее – вообще только с 65 лет. Или придется докупить максимум два года страхового стажа за свои деньги.

Читайте так же:  Как оформить отзыв на иск

Досрочного выхода на пенсию не будет. С принятием реформы канет в лету досрочный выход на пенсию для многих категорий лиц. Например, для чернобыльцев. Под отмену «льготного стажа» попали педагоги, медики, металлурги, шахтеры, химики, социальные работники, летчики и другие категории.

Шахтерам особенно не повезло — проект правительства существенно ухудшает условия их пенсионного обеспечения. В настоящее время минимальный размер пенсии шахтеров со стажем не менее 15 лет устанавливается независимо от места последней работы в размере 80% средней заработной платы шахтера. В реформе предусмотрено, что в расчет берется любая зарплата за трудовую деятельность, которая, как правило, меньше зарплаты шахтера.

Не забыли прокуроров и работников НБУ. В отличие от шахтеров, никаких урезаний социальных благ не произошло для работников прокуратуры. Согласно тексту закона, прокуроры получают возможность иметь дополнительное пенсионное обеспечение, которое осуществляется в соответствии с законом о негосударственном пенсионном обеспечении.

В стаж засчитают «по-новому». Если студент-бюджетник отучился на стационаре с 1 сентября 2001 года по 20 июня 2006 года, то в страховой стаж пойдет только период с 1 января 2004 года по 30 июня 2006 года — итого, не 5,5 лет, а только 2,5. Аналогичный подсчет можно сделать и по декрету. Например, женщина находилась в декрете с августа 2012 года по август 2015 года. В стаж идет не 3 года, а только 2 года и 1 месяц.

За эту реформу свои голоса отдали 288 депутатов. В голосовании «за» к БПП и «Народному фронту» присоединились большинство нардепов от «Самопомощи», «Радикальной партии», а также двух парламентских групп — «Воля народа» и «Возрождение».

Среди числовых оценок, связанных со стоматологическим здоровьем, особенно часто употребляется индекс КПУ. Он достаточно просто расшифровывается и является суммой зубов с кариесом(К), пульпитом(П) и удаленных ранее(У).
Считается, что такая сумма отражает интенсивность кариозного процесса у конкретного человека в данное время. Понятно, что такая оценка весьма условна, но, вместе с тем, носит объективный характер. Недостатки такого подхода существенны: не учетываются обстоятельства, связанные с поражением кариесом ранее леченых зубов, учитываются заболевания прошлых периодов и тд. Часто индекс важен не сам по себе, а динамика его изменения. В отдельных случаях индекс служит объективной оценкой для снижения гарантийных сроков и влияет на выбор метода лечения.

Навигация по записям

Наши сотрудники

Работает со дня основания организации. Умеет слушать и понимать пациентов. Знания и опыт позволяют ей ответить на любой административный и клинический вопрос.
Стаж работы: 10 лет

Высококвалифицированный врач, стоматолог-ортопед. Внимательный и вдумчивый доктор, оказывает пациентам помощь по восстановлению зубного ряда.

Администратор.
Стаж работы: 10 лет

Григорович Галина Михайловна — директор МБУК «Велижская ЦБС»

Образование высшее Рязанский филиал МГИК, культурология, 1993 г.

Стаж работы 27 лет С января 2008 года заместитель директора МБУК «Велижская ЦБС» по работе с детьми. С января 2018 года директор МБУК «Велижская ЦБС».

В 2011 году награждена Благодарственным письмом Губернатора Смоленской области.

В 2016 году награждена Митрополитом Смоленским и Рославльским Исидором Архиерейской грамотой за вклад в духовно-нравственное развитие общества в благословение за усердные ревностные труды во славу Русской Православной Церкви.

Мобилизует работу всей библиотечной системы. Внедряет инновационные формы работы. Тесно сотрудничает с администрацией района.

Фоминова Валентина Иванолвна, зам. директора МБУК «Велижская ЦБС»

Стаж библиотечной работы: 33 года.

Образование: средне-специальное библиотечное Смоленское КПУ 1984г.

За время работы в детской библиотеке МБУК «Велижская ЦБС» Валентина Ивановна проявила себя как специалист, стремящийся в полном объеме овладеть тонкостями библиотечной деятельности. Непосредственно под ее руководством при детской библиотеке МБУК «Велижская ЦБС» успешно осуществляется работа целевой эколого-краеведческой программы «Живи, Природа!», детских клубов «Муравейник» (экологической направленности) и «Театр Книги».

Дадонова Алла Николаевна, зав. методико-библиографическим отделом районной библиотеки

Год рождения: 6 июня 1960 года.
Образование: средне-специальное, библиотечное, Смоленское КПУ, 1979 год.
Стаж работы: 34 года
1979 год – принята на должность библиотекаря Велижской ЦБС.
1980 год – переведена на должность библиографа ЦБС.
1982 год – переведена на должность методиста ЦБС.
Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации Российского профсоюза работников культуры, 2009г.

Мобильность и креативность – девиз методической работы библиотеки. Именно здесь рождаются инновационные проекты не только городского, но и областного масштаба.

В сфере интереса методиста:

  • методическое руководство библиотеками-филиалами,
  • организация конкурсов профессионального мастерства и фестивалей библиотечного творчества,
  • организация и проведение занятий в системе повышения квалификации библиотечных специалистов,
  • проектная деятельность,
  • научно-исследовательская деятельность,
  • разработка сценарных материалов,
  • публикации в профессиональной печати.

Соловьева Альвина Брониславна, зав. отделом комплектования и обработки литературы районной библиотеки

Год рождения: 1 марта 1957 год.
Образование: средне- специальное, библиотечное, Смоленское КПУ 1983 год.
Стаж работы: 33 года.
1979 год – принята старшим библиотекарем Велижской центральной библиотеки.
1983 год – переведена на должность зав. отделом комплектования ЦБС.

Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации Российского профсоюза работников культуры, 2011г.

Основные функции отдела:

  • комплектование единого книжного фонда библиотечной системы города с учетом читательских интересов;
  • организация подписки периодических изданий;
  • участие в создании единого электронного каталога библиотечного фонда ЦБС;
  • раскрытие единого библиотечного фонд через систему карточных каталогов;
  • координация работы библиотек по сохранности фондов.

Кузьмина Екатерина Владимировна, библиотекарь отдела комплектования и обработки литературы.

Образование высшее торговое. Экономист-менеджер.
Принята на работу в 2010 году.

Ковалева Татьяна Анатольевна, зав. отделом обслуживания районной библиотеки

Год рождения: 21 февраля 1951 г.
Образование: средне-специальное, Смоленское КПУ, 1973 года.
Стаж: 43 года.
В 1969 годy принята на работу библиотекарем в детскую библиотеку.
В 1972 году переведена заведующей передвижным фондом Велижской районной библиотеки.

В 1979 году переведена зав. отделом комплектования и обработки.
В 1983 году переведена заведующей отделом обслуживания.

Отдел обслуживания можно назвать самым горячим участком библиотечной работы. Отдел проводит литературные и музыкальные вечера, концерты классической музыки, встречи с писателями и поэтами, краеведами. Самое многочисленное подразделение ЦБС включает в себя абонемент, юношескую кафедру, читальный зал, отдел внестационарного обслуживания, сектор гуманитарного чтения.

  • организация индивидуальной и массовой работы с читателями;
  • координация массовой работы с другими учреждениями и организациями города;
  • работа клубов по интересам «Будущий воин»; «Собеседник», «Зеленая лампа», «Инсайд»;
  • маркетинговая деятельность.

Киселева Светлана Ивановна, библиотекарь абонемента районной библиотеки

Год рождения: 15 февраля 1968 г.
Образование: среднее специальное – библиотечное, Смоленское КПУ, 1988 г.
Стаж работы: 27 лет
1986 год – принята временно старшим библиотекарем районной библиотеки на время декретного отпуска.
1987 год – переведена постоянно старшим библиотекарем нестационарного отдела районной библиотеки.
1997 год – переведена на должность библиографа районной библиотеки.
2002 год – переведена на должность библиотекаря читального зала районной библиотеки.
2003 год – переведена библиотекарем абонемента районной библиотеки.

Здесь вы можете:

  • взять необходимую литературу на дом;
  • продлить срок пользования книгой (в том числе и по телефону);
  • познакомиться с выставками литературы;
  • узнать о новых поступлениях в фонд.

Ковалева Галина Васильевна, библиотекарь читального зала районной библиотеки

Год рождения: 7 апреля 1969 г.
Образование: среднее специальное – библиотечное, Смоленское КПУ – 1995 г.
Стаж работы: 23 года.
1989 год – принята на работу старшим библиотекарем Логовской сельской библиотеки.
2003 год – принята переводом библиотекарем читального зала районной библиотеки. Всем кто учится, занимается самообразованием, повышает квалификацию — самая актуальная литература по вопросам права, экономики, менеджменту, юриспруденции.

Читайте так же:  Земли лесного фонда в частную собственность

В распоряжении пользователей:

  • книжный фонд по всем отраслям знаний;
  • справочная литература: словари, справочники, энциклопедии;
  • учебная литература;
  • 10 наименования периодических изданий;
  • актуальные тематические выставки;
  • алфавитный и систематический каталоги;
  • систематическая картотека статей.

Ведет сектор гуманитарного чтения:

  • проведение массовой работы по юбилейным датам писателей (встречи, презентации новинок, викторины, конкурсы);
  • организация литературных выставок.

Тимофеева Наталья Ивановна, библиотекарь внестационарного отдела обслуживания районной библиотеки

Год рождения: 10 марта 1959 г.
Образование: среднее специальное, библиотечное, Смоленское КПУ, 1979 год.
Стаж работы: 34 года.
1976 год – принята на должность библиотекаря Демидовской районной библиотеки.
1977 год – освобождена от занимаемой должности в связи с поступлением на учебу.
1979 год – назначена в Велижскую ЦБС на должность библиотекаря внестационарного обслуживания.
Основная задача внестационарного обслуживания — обслуживание читателей в библиотечных пунктах, учреждениях и на предприятиях города, не имеющих своих библиотек. Обслуживает 15 таких внестационарных пунктов: в акционерных и открытых обществах, в учебных и лечебных учреждениях, в рабочих общежитиях и на предприятиях торговли, ветеранов и инвалидов на дому. Ежегодно работником внестационарного отдела обслуживается более 700 читателей, которым выдается более 10 тысяч экземпляров книг и периодической печати. Используются разнообразные формы индивидуальной и массовой работы.

Сладкевич Светлана Валентиновна, библиограф ЦБС, руководитель ЦПИ районной библиотеки.

Год рождения: 4 декабря 1965 г.
Образование: высшее, библиотечное, Ленинградский институт культуры в 1990 году.
Стаж работы: 28 лет.
1984 год – принята временно в детскую библиотеку на должность ст. библиотекаря.
1985 год – переведена постоянно на должность библиотекаря районной библиотеки.
2003 год – переведена на должность библиографа ЦБС.
1998 год – присвоено почетное звание «Лучший работник культуры Смоленщины».

Невозможно знать все, главное знать, где искать информацию. Информационная служба библиотеки осуществляет:

  • справочно-библиографическое и информационное обслуживание пользователей,
  • создание электронных баз данных информационных ресурсов библиотеки,
  • помощь читателям в подборе литературы по интересующей тематике,
  • издание библиографических и рекомендательных пособий,
  • подготовка дайджестов.

Центр правовой информации осуществляет:

  • бесплатное юридическое консультирование,
  • автоматизированный поиск нормативных актов по интересующей теме,
  • распечатка текстов из информационной базы данных,
  • издание тематических буклетов по вопросам права,
  • образовательно-просветительские мероприятия по повышению правовой культуры населения и правовому воспитанию молодежи.

КПУ: роль трудового стажа в пенсии нужно увеличить

Народный депутат от Компартии Украины, первый заместитель председателя комитета ВРУ по делам пенсионеров, ветеранов и инвалидов Петр Цыбенко прокомментировал «ИнтерМедиа» намерение премьер-министра устранить “уравниловку” в пенсионном обеспечении.
“Я не знаю, как она (Юлия Тимошенко — ред.) собирается устранять уравниловку, потому что в свое время, после прихода к власти Юлии Владимировны, она таки и породила эту уравниловку. Когда вместо нормы, которая была записана в законе, записали 1% не от прожиточного минимума, а написали 1% от индивидуальной деятельности. И там действительно они ее уравняли”, — сказал он.
Петр Цыбенко также считает, что бюджет пенсионного фонда нужно увеличивать, прежде всего, через увеличение отчислений в него. “А для этого необходимо снять чехарду, которая сегодня есть. Сегодня взносы в пенсионный фонд отчисляются из суммы 12-ти минимальных пенсий, а все что выше, никакими отчислениями в пенсионный фонд из бюджета, не облагаются. А я абсолютно убежден, что необходимо брать со всей заработной платы отчисления и в пенсионный фонд, и в бюджетный. Тогда легче будет выполнять и решать все проблемы и диспропорции в пенсионном обеспечении и увеличение роли трудового стажа”, — подчеркнул парламентарий.
Он подчеркнул, что пенсионная “уравниловка” для обычных пенсионеров, которые получают минимальную пенсию, не выгодна, “потому что они в равной степени заинтересованы в увеличении самого размера пенсии, как и в увеличении роли трудового стажа в пенсионном обеспечении”.
Напомним, Кабинет министров Украины намерен принять бюджет пенсионного фонда, предусматривающий дифференциацию пенсий. Об этом сегодня, открывая заседание правительства, сообщила премьер-министр Юлия Тимошенко. Накануне Нового года Министр труда и социальной политики Людмила Денисова сообщила, что с 1 января 2008 года начинается очередной этап пенсионной реформы. В частности, уже с января увеличивается коэффициент за каждый отработанный год стажа. С 1 января коэффициент составит 1,2; а с 1 октября — 1,35. Кроме того, увеличивается заработная плата для начисления пенсии с 306 грн., которая учитывалась при перерасчете пенсии в 2004 году, до 928 грн., то есть более чем в три раза.

Киберполиция изъяла компьютеры в офисе Компартии Украины

СБУ допросила лидера Компартии Украины

Аллу Александровскую оставили под стражей еще на два месяца

Адвокат Александровской просит президента и женщин-депутатов поручиться за нее

Суд рассмотрит вопрос о целесообразности ареста Аллы Александровской

КПУ и СПУ за проект Азарова голосовать не будут?

Бюджетный процесс начался забавно. Николай Азаров рапортует о создании проекта бюджета очередной усиленной социальной защиты. А Виктор Пинзенык, которому палец в рот не клади, и который в оппозиции, заявляет, что вранье все это.

Бюджетный процесс начался забавно. Вице-премьер Николай Азаров рапортует о создании проекта бюджета очередной усиленной социальной защиты. А экс-министр финансов Виктор Пинзенык, которому палец в рот не клади, и который в оппозиции, препарирует первые же статьи бюджета, из чего следует, что бюджет ну совсем не социальный. Первые свежие новости нового проекта: сужается круг семей, которым будет выплачиваться восемь тысяч гривен при рождении ребенка. Вторая: лицам предпенсионного возраста, даже если их трудовой стаж 25 лет – для мужчин и 20 для женщин, пенсия выплачиваться не будет. Третья позиция: вожделенная зарплата в 400 гривен будет выплачиваться не с 1 декабря, а месяцем позже — с 1 января 2007 года.

Мы решили поинтересоваться о том, будут ли голосовать за эти позиции «доказанные» защитники народа — коммунисты и гаранты социальной стабильности социалисты. Кто как не они призваны заботиться о сохранении социальных выплат? О позициях фракций мы спросили самих народных депутатов.

Алла Александровская, секретарь бюджетного комитета, фракция КПУ: Коммунисты не поддерживают ни одну из инициатив кабминовского проекта

Самый животрепещущий вопрос о семьях, которым не будет предоставляться помощь при рождении ребенка.

Однозначно, наша фракция не будет поддерживать эту позицию.

Пенсия не будет выплачиваться лицам, имеющим пенсионный стаж, но не достигшим пенсионного возраста.

Многого в нашем законодательстве нет. Я считаю, что увеличение пенсии должно быть обязательно связано с увеличением стажа. Должна быть прямая зависимость между стажем работы и размером пенсии. Сейчас у нас есть Закон, который регулирует вопросы трудовой занятости, в том числе дает возможности за полтора года до наступления пенсионного возраста, если есть необходимый трудовой стаж, выйти досрочно на пенсию. Эти люди уже свой вклад в пенсионный фонд внесли. Поэтому с этой нормой бюджета коммунисты не будут соглашаться.

Хотя есть отдельные категории людей, например, народные депутаты, которые перестали быть народными депутатами, тоже как бы могут выйти на пенсию при таком нормативе. Но будем откровенны, народные депутаты получают хорошее социальное пособие. Поэтому в отношении этой категории нужно согласиться на такую норму.

Введение минимальной зарплаты откладывается на месяц. Чем мотивировано это решение, при котором люди недополучат по 80 гривен в конце года?

Еще не читала проект, даже хочу сбежать с этого пленарного, чтобы почитать. Надо посмотреть, с чем это связано? Повышение запланировано на конец года, в конце года есть какое-то перевыполнение бюджета. Поэтому я не думаю, что в конце года целесообразно вводить какие-то ограничения по выплате зарплаты на месяц.

Вы не согласны ни с одной позицией, заявленных новым вице-премьером. Как КПУ будет голосовать за этот проект?

Сложный вопрос. Каждый раз он встает в зале перед коммунистами. Мы хотим, чтобы было усилено государственное регулирование. Чтобы из госбюджета направлялись средства на развитие экономики. Нужно потратить средства на модернизацию ЖКХ, а не загонять эти нужды в тарифы. Нужно внедрение новых энергосберегающих технологий. А это тоже деньги. Необходимы мощные инвестиции в экономику.

Цифра дохода бюджета увеличивается, но это связано с мировой коньюктурой, а не с нашим развитием. Может быть, нужно жестко подойти к бюджету, экономно расходовать, но госсредства направить на инновации. Нужно честно людям сказать, вот эти средства мы сокращаем, но мы направляем эти деньги на такие-то и такие-то программы. И если мы установим мораторий на рост ваших доходов, то через год мы сможем дать вам больше, и у нас пойдет тенденция на развитие доходов.

Ядро бюджетного комитета — это Партия Регионов. Вы не боитесь, что ваши соратники по большинству будут очень могущественными противниками?

Большая фракция имеет самое большое представительство в этом комитете. Но ведь всем хочется консолидации наших усилий. Я понимаю, что никого не устраивают политические скандалы, выступления. Должна быть дискуссия. Социальные доходы важны, и их надо соблюдать. Но мы должны не наскребать по углам, прикрываясь инфляцией (давай больше, инфляция съест), а обеспечить стабильное развитие. Я жду: за эти 15 лет появится бюджет развития?

Социальный бюджет и бюджет развития — это два разных бюджета.

Социальные гарантии будут обеспечены государственными инвестициями и которые дадут возможность эти программы выполнять. Бюджет развития — это бюджет, который даст возможность социальные программы выполнять долговременно. Бюджет развития — это бюджет, направленный на расширение производства, экспортной продукции, на расширение внутреннего рынка потребления. А это всегда сопровождается ростом дохода людей. Расширение производства — это новые рабочие места, увеличение экспорта, это рост доходов и заработной платы, всех социальных выплат.

Нынешний бюджет- это бюджет развития. Государство вкладывает деньги в перспективные проекты, которые приходят к расширению производства. За счет чего брать средства? Посадить всех на голодный паек. Народ не выдержит. Поэтому будем искать золотую середину.

Так бывает, что Петр Николаевич обзывает бюджет антинародным, а потом вся ваша фракция берет и голосует «за». Предположим, что Азаров оставит в бюджете – 2007 непопулярные меры. Не случится так, что вы покритикуете-покритикуете — да проголосуете?

Это вы не правы. Мы за все время голосовали только за один бюджет. И хотя мы не считали его бюджетом развития, но там были обещаны социальные выплаты, и у нас рука не поднялась голосовать «против».

Социалист Василий Волга: «Мы должны поощрять рожать и благополучные семьи»

Я как член Политосовета буду выступать категорически против сужения круга семей, которым выплачивается помощь. Более того, это нарушение 19 статьи Конституции, которая говорит, что Верховной Раде запрещено принимать законы и постановления, которые ограничивают уже существующие права и свободы. А это право, которого добивался Майдан. И несмотря на всю свою критику президентских инициатив, эту позицию я поддерживаю. Более того, упразднение этой нормы таит одну опасную особенность. Что происходит? Правительство предлагает урезать выплаты семьям, имеющим стабильный доход, но дать их малообеспеченным. Ну давайте говорить откровенно, семьи, имеющие маленький доход, это семьи, живущие на официальные пособия, не очень благополучные семьи. И последние будут рожать. А мы получим некий демографический перекос. Мы получим прирост рождаемости за счет неблагополучных семей. Они, конечно, наши люди, они нам нужны. Но надо, чтобы рожали и успешные семьи.

А как вы относитесь к инициативе не платить людям, имеющим трудовой стаж, но не достигшим пенсионного возраста?

Очень дискуссионный вопрос. Я связывался с вице-премьером по этому вопросу, и он сказал: «Василий Александрович, буде предложена компенсация». Какая — я еще не знаю. Я не до конца изучил бюджет.

Больной вопрос, но пока не увидим компенсацию.

Как фракция отнеслась к инициативе на месяц отложить принятие 400-гривневого прожиточного минимума?

Пока наше мнение не сформировано.

Социал-демократическая идеология не предполагает стопроцентного доверия предпринимателям, не предполагает сворачивания социальных выплат. Как вы вообще будете голосовать? Бюджет трудно считать социальным?

Ну почему же бюджет несоциальный? — На 17 процентов увеличена расходная часть. На самом деле, абсолютно все существующие программы будут выдержаны и мы не допустим уменьшения круга лиц, которым выплачивается восемь тысяч пособия при рождении. Но оппозиция просто активно работает, пугая всех бюджетом. А бюджет хороший. Но ведь есть объективность. Есть кривая производственных возможностей страны. Если мы делаем колбасу, мы не сделаем станок. Мы проедали деньги на протяжении двух лет. И по промышленности был нанесен серьезный удар.

Так социалисты как один голосовали за прошлый бюджет проедания?

Я не голосовал, я тогда не был в парламенте. Я во время Майдана говорил, что одни воры идут менять других воров, только лозунги поменяли. Да и лично вы стоите на неправильной позиции, пугая людей отменой социальных льгот.

Лично я не против бюджета развития, который сворачивает выплаты, но не надо его при этом называть «бюджетом усиленной зашиты малообеспеченных», как это делает Кабмин. Никакого усиления нет и не надо заниматься болтовней на эту тему.

Ну, болтовней действительно не надо. Предложенная модель называется инновационно-инвестиционной моделью. И при ней не уменьшаются социальные выплаты. Одна глупая ошибка правительства предложить «ударить по матерям» потянула за собою ненужные дискуссии на тему «у нас забирают деньги».